Факторы успеха

We use cookies. Read the Privacy and Cookie Policy

Факторы успеха

Факторы успеха выражаются в четко продуманном заявлении о стратегии, которая связана с целями и миссией компании. Эти факторы помогают вам подчеркнуть идентификационные характеристики вашего бизнеса и сконцентрировать деятельность на достоинствах и недостатках предприятия и возможностях рынка. Они определяют, чего именно должна достичь компания, чтобы преуспеть в данной индустрии, и каковы сильные стороны вашего бизнеса.

Человеку, начинающему новый бизнес, приходится каждые три недели отказываться от своих основных предположений.

УИЛЛИАМ ЛАЙОН ФЕЛПС

Быть великим, значит, быть непонятым.

ЭМЕРСОН

Пример целей, задач и заявления о стратегии

Мы, сотрудники [название компании], считаем, что нашей сильной стороной является [финансирование, маркетинг, операционная сфера]. Исходя из этого, мы формулируем следующие цели:

1. Мы хотим занять лидирующие позиции на рынке, поэтому стремимся

? получить признание в данной отрасли ? достичь солидных финансовых результатов ? иметь большую рыночную долю.

2. Нынешний рынок [продукта или услуги] составляет $ [XX]. Наша цель заключается в том, чтобы увеличить долю рынка с $ [XX] до $ [XX] в течение [X] лет. Мы предполагаем, что рыночная доля возрастет на [XX]% через год, на [XX]% через 2 года, на [XX]% через 3 года, на [XX]% через 4 года.

3. Чтобы [название компании] закрепила свои лидирующие позиции на рынке, мы также планируем: ? проводить агрессивную политику привлечения в штат лучших технических специалистов в отрасли ? наладить компьютерное обучение новых сотрудников ? проводить необходимые семинары и специальное обучение на рабочем месте ? [снизить, сохранить на прежнем уровне] расходы на приобретение новых производств и оборудования ? повысить производительность путем финансирования обучения персонала ? разработать новую систему оценки труда, чтобы выявлять талантливые кадры ? сохранить превосходную систему бухгалтерской отчетности ? [разработать, продолжать проводить] программу предоставления льгот сотрудникам для получения высшего образования ? продолжать участвовать в благотворительных акциях на локальном и национальном уровне.

Данный текст является ознакомительным фрагментом.